直接応募でお願いします!

看護師・理学療法士の求職者の皆さん。

 

弊社に興味を持たれた方がいらっしゃいましたら

 

ぜひ「直接応募」でお願いしますね。

 

医療福祉の人材不足は今に始まったことではありませんが、

 

特に最近顕著なのは「人材紹介会社」の求職者の囲い込みです。

 

昭和の時代は

「ハローワークの求人票を閲覧して企業へ直接応募し、選考して採用!」

 

の流れであったのが、

 

民間企業が職業紹介事業を営むことができるようになり、

 

仕事情報もWEBでの収集が主流になりました。

 

今では「垂水区 看護師 求人」などでWEB検索すると

 

検索結果の3ページくらいまでは「人材紹介会社」ばかり…

 

 

先日も紹介会社経由で何件か面接させていただきました。

 

私から

「紹介会社を通じて採用されると企業側に紹介料として

費用が発生すること知ってました?」と興味本位で聞いてみました。

 

「え!!それは知りませんでした!」と応募者。

 

「ですよねぇ」と私。

 

これまで同じような質問をしてきましたが、

 

費用発生を知っている方は0人でした。

 

 

そりゃそうでしょうね。知ってたら

 

よほどのメリットがない限り紹介会社を通さないですよね。

 

費用発生するということは、それだけで直接応募と比べ不利なんですもん。

 

 

 

 

すべての紹介会社が程度悪いとは思いません。

 

ただ、

 

ハローワークの求人票を見ればわかるような情報を求職者に伝え、

 

求職者が興味を示せば企業側にその求職者を勧め、

 

企業側が興味を示せば面接の日程調整を行う。

 

そんな仕事…どうなんでしょう。伝書バトじゃないんですから。

 

 

 

それだけのサービスにさすがに100万も払えないですよー(笑)

 

 

 

 

ただ、冒頭で述べたように

 

今や転職の企業情報もWEBで収集する時代。

 

どうしてもWEB上での広告力が優れている紹介会社が

 

検索上位にきてしまい、

 

「カンタン登録するだけでご希望の会社がきっと見つかる!」

 

なんて言われるとそりゃ登録しちゃいますよね。

 

逆に

 

「ハローワークや企業に電話1本することで得れる程度でよければ

情報はありますよ?

 

その中からあなたの希望する地域、職種にあったお仕事を提案します!

職場の雰囲気とか重視するスキルなど細かいことは

面接の時に直接聞いてくださいね。

 

さらに求人企業に費用発生!つまり!

 

直接応募の人と比べると採用率は大幅ダウン!」

 

なんて言われたら

「いやいや…自分で探すわ。」ってなりますもんね。

 

 

 

 

ほとんどの紹介会社は電話で

 

「看護師さん求人されてますか?常勤ですか?非常勤ですか?

非常勤であれば週何日から可能ですか?年齢はおいくつくらいまで?

なるほど、それではその条件に合った良い方いれば連絡差し上げます!」

 

くらいのヒアリングしかないです。

 

「え?そんな求人票に載せてる程度の情報で何をしようとしてるの?」と

思ってしまいます。

 

しかも、その後はメールかファックスで

微妙に条件に合ってない人の情報を大量に送ってこられる始末。

紙がもったいない…

 

もーなんてゆーんでしょう…例えるなら

 

ひとりで居酒屋に行って

「ハマチのお造り」注文したら「アジフライ」が5人前でてくる感じ?

 

ハマチのお造りってゆーたやん。

共通点「魚」っていうとこだけやん。

 

お造りゆうてんのに こんがりサクッと揚がってもてるやん。

 

5人前なんてひとりで食べたら…なんかおかしなるやん。

 

唇テッカテカになるやん。

 

と、まぁいろいろ間違ってることが多い。

 

こないだなんて、

「現在の募集状況を教えていただけますか。」

 

という問い合わせを2日連続で同じ業者から受けた。

 

アジフライ5人前をようやく完食した後に

「当店おすすめアジフライはいかがでしょうかぁ!」

 

と言われた気分だ。

 

さっきたらふく食ったろ。怒るでしかし。

 

だがそこはオトナな私。

「御社からは昨日も同様のお問合せいただきましたよ。」

とやさしく返答しておきました。

 

そんな業者が蔓延しているなか、先日お会いした紹介会社は違いました。

 

 

わざわざ事務所まで足を運んでいただき、

2時間弱も会社の特徴を懇切丁寧にヒアリングされ、

 

「本日お聞かせいただきました条件に合う方を探してみます。」と。

 

 

その後、音信不通ではありますが(笑)

 

ただ、まともな情報収集もせず、微妙に条件にあってない求職者情報を

延々を送ってくる業者とは雲泥の差ですよね。

 

紹介会社すべてがあんな感じで

真摯に雇用のマッチングを考えてくれたらいいのになぁ。

 

 

 

まぁ、でも、紹介会社に働く人には何の罪もないんですけどね…

 

 

 

グダグダと愚痴っぽくなってしまいましたが、

 

 

 

もし弊社にご興味をお持ちの方いらっしゃいましたら、

 

ぜひお気軽に電話ください。

 

応募いただけなくても、お仕事の説明などは随時させていただきます。